我校召开2017年人事工作会议

3月16日下午，我校2017年人事工作会议在行政楼308会议室召开。副校长郜正荣出席并主持会议，人事处、党委组织部、发展规划处、教务处、研究生院、科学技术研究院、国际交流与合作处负责人，各学院（部）分管人事工作负责人和人事秘书参加会议。

人事处处长姚菊明首先回顾了2016年学校人事工作取得的成绩，介绍了人才工作的基本情况和面临严峻形势，结合师资队伍建设“十三五”规划的主要目标，对2017年人事工作进行了部署。

郜正荣在会上做了总结讲话。他分析了当前学校人才引进和师资队伍建设中存在的问题和面临的严峻形势，并着重对学校人才工作提出了三点要求：一是围绕战略目标，做好人才工作。围绕学校“十三五”规划，要认清我校人才队伍现状，把人才工作放在第一位，主动出击引进人才，推动学校各项工作顺利发展。二是聚焦学科发展，针对性引进人才。优势学科、重点发展的学科、重点扶持的学科是人才引进的重点，学院必须有针对性地做好人才引进与学科建设的科学布局，用心用力做好人才引进工作。三是营造良好环境，激励人才。加大改革力度，完善人才政策，针对师资队伍建设薄弱环节继续研究出台新政策、新措施，着力从人才引进、培养、评价、流动、激励、保障等方面形成更加科学、更具活力的一整套机制，激发教师的积极性。