因新校区工作需要，浙江理工大学科技与艺术学院面向校内外公开招聘管理人员若干名。
校外应聘人员学历学位要求为硕士研究生，年龄35周岁以下；校内应聘人员要求为本科（含）以上学历或中级（含）以上职称；优先聘用校内有相关工作经验的人员。
一、教务部主任（1名）
（一）主要职责
主持教务部的工作，包括学院的教学、实验设备、机房、多媒体教室、语音教室及网络等管理工作。
（二）岗位要求
1. 本科及以上学历，副教授及以上职称；
2. 具有较强的组织与协调能力，丰富的教学管理经验；
3.校内工作人员，年龄在45周岁以下。
二、人事干事（1名）
（一）主要职责
1.外聘教师聘任协议的签订、管理与考核；
2.全院教职工的考勤管理；
3.各类津贴的统计与发放；
4.人事信息的统计；
5.工作证、校徽的发放；
6.学院领导及办公室主任布置的其它工作。
（二）岗位要求
1.中共党员，具有较强的思想政治素质，良好的团结合作精神和奉献精神，较强的组织纪律性，敬业爱岗，服务意识强；
2.有较好的语言文字表达能力和熟练操作计算机的能力；
3. 年龄在45周岁以下。
三、宣传干事（1名）
（一）主要职责
1.院内外信息的收集、整理、发布；
2.学院网站的建设与维护；
3.教职工理论学习相关工作；
4.信息稿件及部分文稿的草拟；
5.学院各类情报数据的汇集、更新、统计；
6.学院文件等相关档案材料的管理；
7.学院领导及办公室主任布置的其它工作。
（二）岗位要求
1.中共党员，思想政治素质优良，工作责任心强、有较强的协调管理能力和团队精神；
2.有较强的文字表达、编辑和计算机应用能力；
3. 年龄在35周岁以下。
四、选课排课及系统维护工作人员（1名）
（一） 主要职责
1.学生选课组织与管理；
2.下达教学进程，落实教学任务；
3.安排课表；
4.教务子网的建设与管理；
5.教务管理综合系统软件的开发、应用、维护；
6.网上选课的管理。
（二）岗位要求
1.具有较强的计算机操作、文字表达能力和协调能力，工作细心, 有一定的教学管理工作经验。
2.年龄在40周岁以下。
五、考试与质量管理工作人员（1名）
（一） 主要职责
1.试卷（题）库建设；
2.各类考试的组织与管理；
3.学生考试违纪认定；
4.考试材料归档；试卷誊印管理；
5.各类证件及校徽管理；
6.处内考勤、采购、文件收发、财务报销、文印室管理及其他日常工作；
7.各类教学评估体系制订、组织实施、结果分析；
8.学生评教、教师评学；
9.教学事故界定；
10.组织日常教学检查；
11.学生信息员管理、教学督导日常管理、工作量计算。
（二）岗位要求
1.具有一定的计算机操作、文字表达能力和协调能力，工作细心, 有一定的教学管理工作经验；
2.年龄在40周岁以下。
六、教学改革和专业建设工作人员（1名）
（一） 主要职责
1.专业发展规划；
2.各专业培养方案、教学大纲的制（修）订；
3.专业建设；
4.教学改革规划、立项与日常管理；
5.教学成果奖和教学管理奖申报、评审；
6.青年教师讲课比赛；
7.优秀生培养；
8.课程建设规划、立项与日常管理；
9.教材建设与管理；教学调研方案设计、组织实施、结果分析；
10.文化素质教育基地建设。
（二） 岗位要求
1.校外应聘人员要求为教育学硕士研究生学历，具有一定的计算机操作、文字表达能力和协调能力，有一定的教学管理工作经验。
2.年龄在35周岁以下。
招聘时间：
2006年4月4日—4月10日
招聘程序：
根据岗位的任职条件，有意应聘者将本人材料送（寄）达浙江理工大学科技与艺术学院办公室，材料包括本人简历、学历和学位证书的原件及复印件，主要的论文、论著、科研及获奖情况；应届毕业生需提供在校学习成绩单、奖学金证书复印件，英语、计算机水平证书及其它获奖证书复印件。
联 系 人：骆老师
联系地址：杭州下沙高教园区浙江理工大学科技与艺术学院（邮编310018）
联系电话：0571-86843507
E-mail:luohuiying@zist.edu.cn
二〇〇六年四月四日
今天是：
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