浙江理工大学机关“博行讲堂”首场报告会开讲

为巩固拓展学习教育成果，持续推动作风建设常态化长效化，进一步加强年轻干部队伍建设，激发干事创业的内生动力。10月15日下午，浙江理工大学举行机关“博行讲堂”首场报告会。校党委副书记姚珺作主题报告。机关全体科级干部参加报告会。

姚珺以《从优秀走向卓越》为题，进行了一场内容充实、案例鲜活的精彩分享。她结合自己多年在组织工作中的亲身经历，围绕“好干部标准”与“好领导素养”两个维度，从如何成为推动领导前行的得力助手，到如何成为托举下属成长的有力支撑，娓娓道来，真诚而平实。

姚珺强调，干部要始终以“忠诚、干净、担当”为立身之本，在工作中做到善于团结、精于沟通、严守规矩、找准定位；作为领导，要注重营造安全感、创造发展机会、激发团队潜能，切实做到“肩上有担当，眼里有下属”。她勉励大家要永葆进取之心、勇于扛起责任、携手齐心奋进，在实干中磨砺能力，在协作中共同成长，努力在学校高质量发展的征程中展现新担当、实现新作为，完成从“优秀”到“卓越”的跨越！

整场分享紧扣机关年轻干部的成长脉搏，内容深入浅出，既有思想上的启迪，又有方法上的指导，更为机关干部职业发展与领导力提升，提供了清晰的路径与坚实的支撑。

报告前，姚珺为机关“博行讲堂”揭牌。为深入贯彻新时代干部队伍建设要求，机关党委立足学校高水平大学建设全局，创新开设“博行讲堂”，使之成为破解机关年轻干部成长瓶颈的一项举措以及深化机关文化建设的重要载体。

“博行讲堂”源自校训“厚德致远，博学敦行”，通过邀请校内外专家学者、业务骨干授课，聚焦政策理论解读、岗位技能提升、综合素养培育等，为年轻干部搭建系统学习、互学互鉴的平台，帮助其快速补齐能力短板，成长为既懂理论又善实践的复合型人才。同时，遵循“博采众长、笃行致远”的理念，融入价值引领，通过分享经验、讲述奋斗故事，凝聚机关干部“围绕中心、服务大局”共识，营造奋进氛围，推动机关工作提质增效，将干部培养成果转化为破解发展难题、优化管理服务的实际行动，努力为学校高水平大学建设注入更强劲、更持久的动能。

学习心得：

党委宣传部（教师工作部）张若娴

姚书记的整场报告紧密围绕年轻干部的成长实际展开，既有理论高度，又饱含实践温度。从“成为推着领导走的最重要力量”到“成为下属成长最重要的环境”，姚书记借助生动的案例与清晰的逻辑，系统阐述了年轻干部在不同岗位阶段所需具备的素养与担当。此次报告让我进一步明确，无论在当下岗位还是未来发展中，都必须兼具责任感、同理心与实干精神。未来，我将把报告中的所学所悟转化为实际行动，讲好理工故事、凝聚发展共识，在学校高质量发展的征程中不断锤炼“四力”，努力书写属于新时代高校宣传干部的出色答卷。

教务处侯蕾

姚书记所作的《从优秀走向卓越》专题讲座，令我深受启发、获益匪浅。作为科级干部，必须始终做到忠诚、干净、担当。要善于打好团结牌，凝聚共识、协同作战；要特别讲规矩，严守政治纪律和组织程序；要坚持助人不伤人，在工作中支持同事、成就他人；要准确定好位，做到不越位、不缺位、不错位；要保持好心态，正确对待进退留转和工作压力。我将以此次培训为契机，不断提升政治素养和履职能力，既做推动发展的“关键力量”，也做下属成长的“阳光雨露”，以实际行动践行新时代科级干部的责任与担当。

科学技术处魏厚钱

博行讲堂第一讲课程生动精彩，使我深受触动，收获满满。作为一名科技管理工作者，忠诚是魂，要将对党的忠诚、对教育事业的热爱，融入服务学校科技创新的具体实践中。干净是基，身处项目管理岗位，必须时刻严守纪律底线，永葆清正廉洁，营造风清气正的科研环境。担当是责，面对科技创新的重任，必须主动作为，优化管理服务，激发科研活力，勇担推动学校科技事业高质量发展的使命。我将以此次学习为新起点，努力把课程内容转化为实际行动，为学校事业发展贡献力量。

校团委、美育工作部兰博楠

有幸参加机关“博行讲堂”的首场报告会，聆听姚书记主讲的《从优秀走向卓越》，于我这个新晋校团委办公室主任而言，是恰逢其时的思想赋能。“成为推着领导走的最重要力量”，让我明晰办公室主任的核心不仅是指令的执行者，更要主动思考、提前谋划，以精准服务为领导决策减负、为工作推进铺路。“成为下属成长最重要的环境”，则让我深感责任之重，未来我会多搭成长平台、多传工作方法，助力团队成员共同进步。此次讲座为我指明了从“优秀”向“卓越”迈进的方向，我将以实干践行初心，扛起岗位担当。