9月24日下午，建筑工程学院第八届“青蓝同筑”青年教师启航工程暨新教师成长分享会在7—504室举行。校人事处处长杨晓刚、教务处副处长冯荟、研究生院副院长余厚咏、教师发展中心副主任陈小东应邀出席。学院党政领导班子成员、新入职教师及其指导教师、青年教师代表等参加了会议。会议由学院副院长张春勤主持。
顾晓强院长致欢迎辞。他首先对学校各职能部门对建工发展的关心指导表示感谢，对学院今年的各项工作作了简单介绍，并强调了“青蓝同筑”平台对于促进新老教师交流、促进青年教师快速成长，推动学院整体发展的重要意义。
结对仪式上，顾晓强院长宣读了本次结对的青年老师和指导教师名单。随后，职能部门领导为指导教师代表颁发聘书；青年教师向指导教师献上鲜花；最后，结对的新老教师代表庄重地签署了结对协议。
学校各职能部门领导发表讲话。杨晓刚对学院坚持八年开展青年教师启航工程的做法表示赞赏，指出学院在国家级人才加盟后快速发展，在国家基金立项方面等方面取得佳绩，并介绍了学校支持青年教师成长的相关政策，鼓励教师们积极提升国际视野，广泛参与各类人才评选，在理工搭建的各类平台上竞相绽放；冯荟围绕专业认证评估和一流本科课程建设，希望学院创新人才培养，培育更多优秀教育教学成果；余厚咏指出，希望教师们怀揣“爱心、情怀”，加强与学生的沟通，实现教学相长；陈小东介绍了学校的助教培养计划，强调听课与教学反思的重要性，并建议在课程建设中积极探索人工智能的应用。
学院党委书记李娜对学校各职能部门一直以来的大力支持表示再次感谢，并介绍了学院的发展历程与工作重点，她强调青年教师要注重教学水平与科研能力共同提升，希望导师们言传身教，当好引路人；希望青年教师谦逊乐学，快速提升，共同为学院的发展添砖加瓦。
闻敏杰老师作为指导老师代表，结合自身三年来的从教经历，分享了“感恩、格局、抱团、奋斗”四点深刻感悟，强调了团队协作和集体力量对于个人与学院共同成长的关键作用。会上，闻敏杰以《关于高校教师如何有效培养研究生以及开展校企合作项目》为题作专题分享，他以丰富的实战经验传授青年教师如何引导学生学会论文写作、专利申请、项目申报，同时介绍了与企业开展横向合作的主要项目类别和接触方式。赵小晴老师分享了如何快速完成从学生到教师角色转变的心得，并介绍了自身在基金申请过程中的经验和体悟。
周志豪老师代表所有新教师发言，他表达了对教师职业的崇高敬意与无限热爱，表示将以德立身、虚心学习、专注教学科研、积极融入集体，不负期望，为学院发展贡献力量。
本次“青蓝同筑”活动不仅是一次庄重的结对仪式，更是一次凝聚共识、激发动力的盛会。它充分展现了建工学院重视师资队伍建设、致力薪火相传的优良传统，以及锐意进取、面向未来的坚定决心，为学院新一轮高质量发展注入了强劲动能。
今天是：
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